所屬行業：建筑與工程
公司性質：民營企業 / 成立日期：1978-04-30 / 注冊資金：1000萬元 / 公司規模：少于50人
所在地區：重慶*重慶市*九龍坡區 / 經營品牌：
手機掃描瀏覽
| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：10年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類 | |||
| 工作地點：重慶重慶市九龍坡區 | |||
1、 負責研究公司技術發展路線，組織制定和實施重大技術決策和技術方案，制定技術發展戰略、規劃發展方向；
2、 把握行業技術發展趨勢和業務發展動向，對關鍵技術有自己獨到見解；
3、 負責組織建立健全工程技術管理等規章制度，及時組織解決生產中的技術關鍵和重大技術問題；
4、 負責擬定公司技術團隊的工作目標并監督實施，負責公司技術團隊管理、指導學習、安排培訓，提升團隊技術水平。
任職資格
1、工程類專業，大學專科及以上學歷；
2、20年以上工程管理工作經歷（園林、市政），具有同行大型企業同崗位經驗者優先；
3、精通工程管理，能夠把握專業技術發展趨勢和業務發展動向；
4、有良好的溝通、協調、組織和團隊建設能力；
5、具有高級工程師、一級建造師優先考慮。
數據讀取中，請稍后...
| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市九龍坡區 | |||
1、協助上級執行公司設計管理政策；
2、對直接負責的項目設計管理全面負責，協調利用公司內外部資源，確保設計工作推動高質、高效；
3、具備大型住宅項目設計經驗，善于房型及外立面設計；
4、定期追蹤項目，確保產品品質按圖體現以及材料選樣符合定板要求；
5、及時總結過往項目設計中存在的問題，并在新項目中得以借鑒和改進。
任職資格
1、大專以上學歷，建筑類專業，年齡28-50歲；
2、從事建筑設計相關工作經驗5年以上，側重于建筑設計、方案設計經驗；
3、持建筑師證優先。
數據讀取中，請稍后...
| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： 25 ～45 |
| 專業要求：建筑類園林設計,建筑類環境工程,建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1.公司項目的計劃組織、管理與實施，對園林或仿古工程全面負責，全面主持各項工作。
2.主持制定項目的施工組織設計和質量保證體系，主持制定項目總體進度計劃和季、月度施工進度計劃。3.按照合同要求和上級的指令，保證施工人員、機械設備按時進場，做好材料供應工作。4.深入施工現場，解決施工中出現的各種問題。
崗位要求 到公司面試時請帶上身份證與相關資格證書。
數據讀取中，請稍后...
 |
|
 |
