所屬行業：房地產開發
公司性質：民營企業 / 成立日期：1984-12-03 / 注冊資金：838860萬元 / 公司規模：200-500人
所在地區：重慶*重慶市*江津市 / 經營品牌：祥瑞房地產
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：1年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
負責工程項目資料和竣工資料的收集歸檔及移交；對檔案資料建立電子文檔進行管理。 崗位要求
本崗位工作地點：江津區雙福（交通大學對面）
1、一年以上資料員工作經驗；
2、熟悉建設工程資料檔案管理流程；熟悉計算機操作及辦公軟件的操作；
3、具有良好的文字功底和語言溝通及協調能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1、負責結合市場策劃及營銷訊息，對建筑工程的平面、空間、功能屬性提出基礎性、可行性分析及建議。
2、負責按照國家有關工程設計法律法規、設計規范標準制定設計委托招標書、擇優推薦建筑工程的規劃及設計方案；
3、負責與建筑工程設計單位的溝通協調工作，實現項目最佳建筑工程的設計產品。
4、負責編制企業技術標準，并監督實施。
5、參與對項目建筑工程的樣板示范區設計及施工質量進行驗收。
崗位要求
1、大專及以上學歷，3年以上建筑設計，開發或施工現場管理經驗。
2、能獨立完成施工圖設計，熟悉建筑行業法規及規范；
3、有較強的方案構思及表現能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1、負責與園林景觀設計單位的溝通協調工作，實現項目最佳園林景觀設計產品。
2、參與對項目園林景觀示范區的施工驗收。
3、參與對項目園林景觀工程合同的審核以及甲供材的采購工作。
4、編制企業景觀技術標準，交監督實施。 崗位要求 1、大專及以上學歷，3年以上本崗位工作經驗；
2、熟悉園林景觀設計及管理工作；
3、有較強的溝通能力及組織實施能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：5000元 |
| 工作經驗：4年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：男 | 年齡要求： 30 ～45 |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1、 擬訂工程項目給排水設計方案，審核圖紙和施工方案；
2、 負責項目施工工程中給排水方面的技術支持與審核；
3、 組織、協調、監督項目工程施工各個環節中給排水方面的工作。
4、負責暖通材料的推廣使用及鑒別。
崗位要求:
1、27歲-45歲，給排水、暖通類相關專業本科及以上學歷，具備專業職稱中級以上或相關證書者優先考慮；
2、3年以上暖通工作經驗，2年以上甲方同等職位經驗優先考慮；
3、熟悉暖通工程施工工藝、施工流程及相關驗收規范，了解暖通工程施工材料市場行情，了解工程設計的行業規范；
4、具有扎實的工程現場管理經驗和良好的質量意識、成本意識與進度控制能力，熟練操作AUTOCAD繪圖軟件及其他辦公軟件，具有豐富的現場協調能力；
5、誠實守信，踏實敬業，具備良好的團隊合作精神。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1、負責編制電氣設備設施專業方面企業技術標準，并監督實施；負責公司指定項目強、弱電專業設計管理、施工進度與質量及配合工作。
2、負責消防應急照明、安全疏散指示系統的安裝管理及驗收。
3、負責工程施工用電的安裝、日常管理和維護。
4、負責各項用電安裝的申請工作，并參加竣工驗收。
5、負責強、弱電工程的竣工驗收及設施的移交工作，并作好移交記錄，存檔管理。 崗位要求
1、大專及以上學歷，3年以上工程管理相關工作經驗；
2、了解現行國家相關設備安裝及驗收規范；
3、熟知政府部門的有關審批程序，熟悉房地產相關知識、開發流程、行業制度規范；
4、較強的組織協調能力和責任心。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： 25 ～35 |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
1、參與制定公司行政管理制度、完善和細化辦公管理體系和業務流程；
2、執行公司年度行政計劃，控制行政費用；
3、參與組織、協調安排公司的各種會議及大型活動；
4、購置辦公設備、辦公用品，安排人員管理和發放，管理公文、行政檔案、證章、計算機磁盤、光盤等重要資料；
5、管理公共環境衛生和安全，定期檢查員工宿舍環境；
6、合理調度公務用車，安排車輛的維修與保養；
7、負責公司對外宣傳及門戶網站管理工作；
8、負責公司公文事務管理；
9、做好員工、各部門及上級之間的溝通工作；
10、協助對外聯絡與接待工作。
崗位要求 1、行政管理、企業管理等相關專業大專學歷；
2、3年以上工作經驗，兩年以上行政主管工作經驗；
3、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業資產管理；
4、較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備；
6、有較強的公文寫作能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： ～35 |
| 專業要求：建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
建筑工程質量安全管理人員職位要求：
年齡35歲以下，男女不限；建筑學及相關專業專科以上學歷，從事建筑類相關工作五年以上工作經驗，有建造師資格證及相關專業崗位證書者優先。有豐富的施工經驗和較高施工技術，具有較強的動手能力和解決施工現場實際問題的能力。
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