所屬行業：房地產開發
公司性質：股份制企業 / 成立日期：1984-08-31 / 注冊資金：17000萬元 / 公司規模：200-500人
所在地區：重慶*重慶市*渝北區 / 經營品牌：招商地產
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： 27 ～45 |
| 專業要求： | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、工程造價、工程管理等相關專業本科及以上學歷；
2、3年以上招投標崗位工作經驗，有成本或項目管理工作經驗背景者優先考慮；
3、具有較高的職業素養及敬業精神，能吃苦耐勞。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：3人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： 28 ～40 |
| 專業要求：建筑類工程預決算 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
參與項目的工程、采購招投標及合同管理工作。負責項目的工程成本的過程監控工作，執行成本預警、按月審結制度。協助相關部門對采購、廣告等造價（成本）進行控制。
任職條件:
工程造價或相關專業
三年以上大型房地產企業同崗位工作經驗，獨立操作過15萬平方米以上樓盤的工程造價。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類給水排水工程,建筑類供熱通風與空調,建筑類供熱通風 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、35歲以下，給排水、暖通類專業，本科及以上學歷；
2、3年以上設計院、大中型房地產或監理單位相關工作經驗；
3、具備高層項目經驗者優先。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： ～35 |
| 專業要求：建筑類建筑電氣設計 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、35歲以下，機電類專業，本科及以上學歷；
2、3年以上甲級設計院、大中型房地產企業工作經驗，熟悉設備、水、強弱電、暖通等專業的設計規范與規定；
3、具備注冊公用設備工程師資格者優先。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、40歲以下，建筑學專業，本科及以上學歷；
2、5年以上甲級設計院或大中型地產公司相關工作經驗；
3、熟悉建筑行業規范及法規，有較強的專業協調能力；
4、具備注冊建筑師資格者優先。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類土木工程,建筑類工業與民用建筑 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、28-35歲，工程管理、土木工程類專業，本科及以上學歷，助理工程師以上職稱；
2、5年以上大中型房地產或建筑單位相關工作經驗；
3、具備一級建造師資格者優先。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：4年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： ～35 |
| 專業要求：建筑類工程預決算 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
任職要求：
1、28歲以上，工程管理、工程造價專業本科以上學歷；
2、有4年以上的工程預（結）算或成本管理工作經驗，全國注冊造價工程師優先考慮；
3、熟悉房地產開發流程、工程預結算和成本管理等相關知識；
4、工作細致，抗壓能力強，溝通能力好，責任心強。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：10年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市 | |||
負責項目前期拿地階段的技術支持等工作。
任職要求：
1、建筑學專業本科及以上學歷；
2、5年以上設計院方案、擴初、施工圖設計工作經歷，具有較強的方案設計能力和現場施工技術協調能力；
3、具有房地產企業項目開發全程設計管理工作經歷，熟悉相關報批報建業務流程及要點；
4、誠信正直，責任心強，為人踏實，具有良好的溝通協調能力和團隊協作能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：6年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類建筑設備安裝 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
任職要求：
1、本科（含）以上學歷；安裝、電氣或其它建筑工程類相關專業；
2、具有6年以上房地產行業工作經驗，熟悉甲方現場管理程序，獨立擔任過15萬平方米以上的現場管理；
3、具有較強的甲方管理能力。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：營銷類營銷與策劃,營銷類市場營銷 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、負責進行項目前期基本資料調查，包括項目土地性質、項目用地周邊環境、地塊交通條件、周邊市政配套設施等相關內容；
2、負責進行項目地塊SWOT分析，包括地塊的優勢、劣勢、機會點和困難；
3、負責進行目標市場初步分析，預測項目客戶的初步定位，并提出產品的初步定位和建設標準；
4、負責制訂策劃任務書，明確策劃內容及要求；
5、負責完成項目策劃報告，訂宣傳計劃與媒體投放策略；
6、負責制訂項目的營銷推廣活動計劃與安排；
7、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、熟悉各類地產的運作模式，有3年以上的地產策劃經驗；
2、通曉房地產項目的策劃運作模式，了解、 掌握房地產行業市場信息；
3、擅長進行房地產市場調查、定位規劃、業態設計、經營測算等工作；
4、熟悉各類地產業態的開發、經營、推廣特點；
5、悉國家與地方政策房產變化及趨勢等，精通房產營銷策劃的應用與市場信息；
6、具有較強的策劃運作能力， 具有較強的分析、人際交往和談判能力，具備良好的溝通、協調、組織能力，富有團隊精神。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：營銷類市場營銷,營銷類營銷與策劃 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、負責銷售團隊的搭建、培訓與管理；
2、銷售案場管理；
3、銷售任務的分配、追蹤及達成；
任職要求：
1、3年以上銷售工作經驗，其中銷售經理工作經驗不低于1年；
2、獨立操作過20萬方以上的樓盤；
3、工作責任心強，具有較強的溝通協調能力及執行力。
4、非誠勿擾，合則約見
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：6人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：2年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：營銷類市場營銷,營銷類營銷與策劃 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
任職要求：
1、28歲以下，營銷類專業，專科及以上學歷；
2、2年以上房地產住宅類高端項目銷售經驗，形象氣質佳；
3、表達能力強，善于溝通，親和力強，性格開朗；
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類工程預決算 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、28歲以下，工程、文秘、檔案管理類專業，本科及以上學歷；
2、2年以上同崗位工作經驗，了解熟悉房地產項目建設流程，熟悉城建、工程類檔案管理；
3, 有較強的文字功底
4、具備檔案管理員認證資格證書。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：管理類人力資源管理 | |||
| 工作地點：重慶重慶市渝北區 | |||
1、28歲以下，本科及以上學歷，人力資源管理專業；
2、2—4年相關工作經歷，熟悉人力資源各模塊工作，并具備較強的人力資源專業素養；
3、具備極強的計劃、執行、抗壓能力，結果導向；
4、高度職業化氣質，有強烈的使命感；
5、具備人力資源從業資格認證者優先。
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