所屬行業：家居/室內設計/裝潢建筑/建材/工程
公司性質：合資(非歐美) / 成立日期： / 注冊資金：0萬元 / 公司規模：500-1000人
所在地區： / 經營品牌：
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：不限 | |||
| 工作地點：北京北京市東城區 | |||
崗位職責：
1.負責人力資源部和公司人力資源規劃、目標和工作計劃的制定，參與并協助公司領導執行相關的政策和制度；
2.負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及考核等工作；
3.負責規劃、指導、監督、協調公司整體的員工招聘、培訓、薪酬福利、績效管理、員工關系和干部管理等相關工作；
4.負責人力資源部團隊的建設工作；
5負責參與指導公司各業務和職能部門的人力資源管理工作，提供相關政策支持，真正讓人力資源部成為企業發展的戰略合作伙伴。
任職資格：
1.本科及以上學歷，人力資源管理或財務管理等相關專業；
2.5年及以上人力資源工作經驗,2年以上人力資源經理管理經驗；取得人力資源管理師資格者優先；
3.熟悉國家及地方各項勞動人事法律法規及相關政策；
4.具有較強的表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業精神。
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